校属各单位：

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》要求和教育部《关于加强高等学校本科教学工作提高教学质量的若干意见》的文件精神，激发青年教师教学工作的热情，提高业务素质和教学水平，建设一支适应高质量教学要求的青年骨干教师队伍，落实立德树人根本任务。经研究决定在全校青年教师中开展“第十二届青年教师教学竞赛”活动。现就有关事项通知如下：

1.参赛教师应独立承担过至少一门本科生课程的教学，对所授课程有完整的教学大纲、教学日历、教案等教学文件。

2.预赛由各教学单位自行组织，为了促进青年教师教学能力提升，达到以赛促教目的，各教学单位务必精心组织预赛，通过预赛推选出1名教师参加决赛。往届竞赛获奖人员若自愿参加本届比赛，可直接进入决赛，不占所在学院名额。

3.校教学督导组根据日常教学检查、听课等情况，推荐11名教师参加决赛（各教学单位1人）。

4.教学单位与校督导组推荐人选若出现重复情况，则由教学单位根据预赛成绩递补推荐另一名教师参加决赛。

5.决赛时间安排在11月开展，具体时间另行通知。

6.各教学单位、教学督导组于6月30日前将《湖北汽车工业学院第十二届青年教师教学竞赛决赛填报表》（附件6、附件7）报竞赛办公室，同时提交电子版和纸质版。联系人：张丽丽，联系电话：8238144。

 附件：1.湖北汽车工业学院青年教师教学竞赛竞赛办法

 2.湖北汽车工业学院青年教师教学竞赛评审细则

 

        湖北汽车工业学院党政办公室

            2023年6月2日

附件1

湖北汽车工业学院青年教师教学

竞赛办法

 

为做好竞赛工作，按照《湖北省青年教师教学竞赛方案》，结合我校实际，特制定本办法。

一、组织机构

设立竞赛组委会，组长由工会主席担任，副组长由工会、教务处、教学质量监控与评估中心负责人担任，成员由教学督导组成员、各二级学院教学副院长（副主任）组成。

大赛组委会下设办公室，办公室设在校工会。

二、任务及分工

（一）教务处：

1.负责聘请评审人员，组织评审工作。

（二）教学质量监控与评估中心：

1.负责修订竞赛的评审标准、质量标准等细则（及评分表）；

2.负责对参加决赛及选送参加省青教赛的青年教师进行赛前培训。

（三）校工会：

1.负责修订竞赛办法；

2.负责竞赛的协调组织工作（教务处、教学质量监控与评估中心配合）；

3.负责竞赛的奖励工作。

三、参赛范围

1.竞赛的范围：本次竞赛在全校教学院系中开展。

2.我校在岗35岁（含35岁）以下的青年教师均须参加，36岁至40岁青年教师自愿参加。

四、竞赛奖项设置

1.设立一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖若干名、优秀组织奖1个。

2.竞赛一、二等奖获得者，作为当年“优秀教师”候选人，不占所在学院优秀教师分配指标。凡进入决赛的选手可作为当年二级学院教学质量评价优秀候选人。

3.其它按照学校相关文件执行。

五、竞赛内容

1.竞赛分预赛和决赛两个阶段。

2.预赛由各学院（部）自行组织。

3.决赛由竞赛办公室负责组织。

4.决赛按照湖北省青年教师教学竞赛办法，以“上好一门课”为竞赛理念，由教学设计、课堂教学、现场提问（反思答辩）三部分组成。

（1）参加决赛的选手赛前需提交参赛课程的教学大纲、10个学时的教学设计、10个教学节段目录（见附件7）、10个教学节段(20分钟课堂教学竞赛)的PPT。选手现场抽签确定参赛节段。

（2）教学设计

教学设计是指以1个学时为基本单位，对教学活动的设想与安排。主要包括课程名称、教学创新、教学目标、学情分析、教学内容、方法策略、评价体系、章节重点、难点解析、提问互动、案例引入、教学进程、板书设计、课程思政、参考文集、课后作业、学科前沿等多个方面。选手需准备参赛课程10个学时的教学设计方案，评委将对整套设计方案进行打分。

（3）课堂教学

此环节规定时间为20分钟。参赛选手根据各自参赛课程需要准备PPT，面对评委进行课堂教学。评委主要从包括教学内容、教学组织、教学语言与教态、教学特色（效果）等四个方面进行现场评分。选手可携带教学模型、挂图、激光笔。

（4）现场提问（反思答辩）

此环节规定时间为8分钟。参赛者结束课堂教学环节后，进行3分钟的口头反思，口头反思结束后5分钟内进行评委提问选手解答。

5.注意事项

（1）选手的参赛课程不得少于24个理论学时。

（2）所谓“节段”，特指20分钟时长的比赛第二环节（课堂教学）。

（3）参赛选手不得迟到，情节严重者取消比赛资格。

六、本办法由大赛组委会负责解释。

 

附件2

湖北汽车工业学院青年教师

教学竞赛评审细则

为做好竞赛工作，根据《湖北省青年教师教学竞赛方案》和《湖北汽车工业学院青年教师教学竞赛办法》，特制定本细则。

一、评委会组成

评审委员会由教学经验丰富、熟悉教学规律、热心教学研究和教学改革的副教授以上职称以及往届获省级教学比赛奖励的人员组成，现场进行评分，确定竞赛成绩和名次。预赛阶段的评审委员由各二级学院自行聘请，决赛阶段的评审委员由教务处聘请。

二、决赛阶段评审办法

（一）竞赛成绩采用百分制

分值组成为：教学设计20分，课堂教学75分，反思答辩5分，总计100分（评分表见附件3、4、5）。

（二）实行实名制评审

现场评审由专家组长主持，评委按照《评委工作守则》进行实名评审、现场评分，为便于统计可采取评负分的办法。

（三）竞赛成绩统计

选手最终得分计算办法为：去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数，精确到小数点后4位。如出现评审小分与总分不一致时，以小分为准。整个赛事结束后，选手可以查阅本人评分结果。